Choix individuel de la maman pour nourrir son nouveau-né et tisser avec lui un lien privilégié, l’allaitement, dont les bienfaits sont multiples, est vivement encouragé par les pédiatres et les sages-femmes. La reprise du travail en fin de congé maternité est souvent un obstacle à la poursuite de ce mode d’alimentation. Pourtant, des aménagements sont possibles, y compris pour les soignantes salariées qui souhaitent, comme en témoigne une jeune femme faisant fonction de cadre de santé, conjuguer exercice professionnel et poursuite de l’allaitement afin de rester en phase avec leurs choix.

As an individual choice of the mother to feed her newborn and to weave a special bond with him, breastfeeding, whose benefits are multiple, is strongly encouraged by paediatricians and midwives. The return to work at the end of maternity leave is often an obstacle to the continuation of this method of infant feeding. However, adjustments are possible, even for salaried carers who, as one young woman acting as a health executive testifies, wish to combine professional practice with continued breastfeeding in order to remain in line with their choices.